September 22, 2024

Er komen banenverlies bij Algoma Public Health, totaal aantal onbekend

Er komen banenverlies bij Algoma Public Health, totaal aantal onbekend

APH wordt geconfronteerd met verminderde financiering nadat bestuursleden het budget van $ 17,2 miljoen voor 2024 hebben goedgekeurd; De Ontario Nurses Association heeft gewaarschuwd dat er bij de gezondheidsafdeling tot vijftien banen verloren kunnen gaan

Algoma Public Health gaat het personeelsbestand inkrimpen.

Deze ontwikkeling komt nadat de bestuursleden van APH tijdens hun vergadering van woensdag een budget van $ 17,2 miljoen voor 2024 hadden goedgekeurd.

Dit is 205.000 dollar minder dan de verwachte financiering voor 2023.

“Er zijn onder andere strategieën gepland om het personeelsbestand in te krimpen om een ​​evenwichtige begroting voor 2024 te bereiken”, zei APH in een rapport dat voor de bijeenkomst van woensdag werd opgesteld.

APH heeft niet gespecificeerd hoeveel banen er zouden verdwijnen of op welke afdelingen.

APH stelt dat de begroting voldoet aan de “minimale financiële vereisten” om de COVID-19-respons en immunisatieprogramma’s voort te zetten en verplichte volksgezondheidsprogramma’s en diensten aan te bieden voor de regio Sault en Algoma.

In een persbericht van de Ontario Nurses Association (ONA) van 1 november werd de bezorgdheid geuit dat de Gezondheidsraad van APH “inkrimping van het personeelsbestand” zal aanbevelen om geld te besparen in het licht van een verwacht begrotingstekort van $1,5 miljoen voor 2024.”

“Het vooruitzicht om tot 15 posities in de gezondheidsafdeling te elimineren, mogelijk inclusief de verpleegkundigen vertegenwoordigd door ONA, zou rillingen over de rug van elke inwoner van Algoma moeten doen lopen”, aldus de ONA-verklaring.

De begroting van APH voor 2024 gaat uit van de veronderstelling dat er een stijging van zes procent of $251.353 in het totale gemeentelijke heffingstarief zal plaatsvinden.

APH hoopt dat deze stijging de omvang van het banenverlies in 2024 zal verminderen.

De gezondheidseenheid biedt een aantal van haar werknemers vrijwillige pensioenpakketten aan als een manier om kosten te besparen.

“Het vrijwillige pensioenstimuleringsprogramma heeft enig succes gehad. We hebben enkele aanvragen ontvangen, die we hebben geaccepteerd en die werknemers zullen eind dit jaar met pensioen gaan”, zei Rick Webb, directeur bedrijfsdiensten bij APH, woensdag tijdens de bijeenkomst.

Webb heeft niet gespecificeerd hoeveel APH-werknemers de vrijwillige pensioenstimulans ontvangen.

Het aantal senior leden van het executive team is met één verminderd als gevolg van de pensionering van twee bestuurders, en het aantal bestuurders is eveneens met twee verminderd.

Diverse contracten voor uitzendkrachten zijn afgelopen.

De financiële uitdagingen van APH omvatten onder meer de onlangs door het ministerie van Volksgezondheid aangekondigde verhoging van de kernfinanciering voor volksgezondheidseenheden met 1 procent, oftewel 88.000 dollar, voor elk jaar in 2024, 2025 en 2026 – ruim onder het inflatiepercentage.

De COVID-19-financiering van het departement voor APH loopt eveneens af op 31 december 2023.